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la médiation
Faire appel à une démarche de Médiation pour toute organisation c’est avant tout, avoir le souhait – le projet, de promouvoir la qualité du lien relationnel au sein des collectifs et de l’inscrire durablement au sein de son ADN…dans la culture de ses métiers. Il est question de santé relationnelle.
Elle est un outil qui place les relations humaines au cœur des dynamiques de réalisation professionnelle et de travail. Elle œuvre ainsi à l’harmonisation des relations professionnelles…pour une meilleure Qualité de vie au travail !
Elle place les personnes, comme actrice de premier rôle, autonome dans ses choix et responsable de ses paroles et dans ses actes.
Il est question de désir et d’engagement : de CHANGEMENT DESIRÉ.
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Les ateliers de Médiation Relationnelle
ont pour finalité :
… de créer ou recréer un espace de dialogue
… de pacifier les relations, favoriser des conditions d’échanges positives au quotidien…
… d’activer L’intelligencia Collective au service du comment « on fait équipe »
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Les ateliers de Médiation Relationnelle
ont pour finalité :
… de créer ou recréer un espace de dialogue
… de pacifier les relations, favoriser des conditions d’échanges positives au quotidien…
… d’activer L’intelligencia Collective au service du comment « on fait équipe »
Nous vous proposons 3 types d’ateliers :
· La Médiation Cohésion Relationnelle d’Équipe©
– Au service de la créativité relationnelle des collectifs –
Nous vous proposons une série d’ateliers pour découvrir les forces et les mécanismes de la cohésion, afin de permettre que le « faire équipe » prenne tout son sens !
· La Médiation Régulation Relationnelle d’Équipe©
– Au service de la relation dans les collectifs –
Ces ateliers vous permettront d’assurer la bonne circulation des échanges interpersonnels entre les membres de l’équipe afin de poursuivre, faire progresser la dynamique relationnelle globale.
· La Médiation Relationnelle Individuelle – Duelle© – Au service de la relation interpersonnelle –
Nous vous accompagnons pour améliorer le niveau de communication des parties-prenantes, renforcer la relation partenariale, réguler et traiter la relation.
MediaFicience est un organisme de formation et d’accompagnement, sur Nantes, spécialisé en Écologie Systémique de la pratique Relationnelle Integrative, dite ESpRI©
© 2021 – MediaFicience / Fait avec ♥ par Lisa Fayet
